بررسی میزان تفکر استراتژیک بر اساس الگوی گزینه های اینده پیتر ویلیامسون در صنایع غذایی

توضیحات

چکیده
    در محیط کسب‌و‌کار امروز عوامل موفقیت‌آفرینی در خلق ارزش برای مشتری و کسب مزیت رقابتی برای سازمان وجود دارند که تشخیص آنها حاصل آگاهی و فهم استراتژیک است. بنابراین با توجه به محدودیت منابع، بویژه منابع مالی در واحدهای کسب‌و‌کارکوچک، چنانچه این واحد‌ها نتوانند منابع خود را با استفاده از تفکر استراتژیک صرفا” برروی عوامل یاد شده متمرکز کنند، در محیط متحول امروز نتیجه‌ای جز اتلاف منابع و عدم‌اطمینان عایدشان نخواهد شد.
     فقدان تفکر استراتژیک در مدیران شرکتها و سازمانها، آنها را از بهره‌برداری از فرصت‌های جدید بازار محروم می‌سازد. از آنجا که تفکر استراتژیک آگاهی از موضوع و درک آن است، به تشخیص موثرترین عوامل در دستیابی به موفقیت شرکت کمک می‌کند. لذا دغدغه امروز مدیران شرکتها به جای سود و زیان، به بود و نبود شرکت در آن صنعت تبدیل شده است. افزایش قدرت مانور شرکتها از طریق شناسایی محدودیت‌های موجود و ایجاد دانش و قابلیت‌های مناسب در پاسخگویی به نیازهای جدید بازار و مشتریان از وظایف مدیران با تفکر استراتژیک است.
      این پژوهش که از نوع تحقیقات کاربردی بوده و بر اساس نتایج واقعی است، از چهار مؤلفه اصلی تشکیل شده است. این مؤلفه‌ها عبارتند از: شناسایی محدودیت‌های پنهان و کسب دانش و قابلیت‌های جدید، مستند‌سازی فرایند‌های عملیاتی اثربخش، بهینه‌سازی سبد گزینه‌های استراتژیک و تلفیق برنامه‌ریزی و فرصت‌جویی. پس از آن سعی شده است از طریق تجزیه و تحلیل سؤالات پرسشنامه مرتبط با موضوع، به سؤال اصلی تحقیق یعنی” بررسی میزان تفکر استراتژیک بر اساس الگوی گزینه‌های آینده پیتر ویلیامسون در صنایع غذایی استان همدان”  پاسخ داده شود. در ادامه داده‌ها ی حاصل از جمع‌آوری اطلاعات پرسشنامه، با استفاده از آمار توصیفی و آمار استنباطی مورد تجزیه‌و‌تحلیل قرار گرفته است. با توجه به نتایج تجزیه‌و‌تحلیل داده‌ها نتیجه می‌گیریم که تفکر استراتژیک بر اساس الگوی گزینه های آینده پیتر ویلیامسون در شهرک ها‌، نواحی صنعتی و صنایع کوچک مرتبط با صنایع غذایی در استان همدان به نحو اثر‌بخشی اجرا می‌شود.
     امید است به کمک داده‌ها و اطلاعات موجود، این تحقیق بتواند در تحقق هر چه بیشتر تفکراستراتژیک در شهرکها ، نواحی صنعتی و صنایع کوچک  مرتبط با صنایع غذایی در کشورمان، ایران، راهگشا باشد.

واژه‌های کلیدی: ا‌ستراتژی، تفکر استراتژیک‌، الگوی گزینه‌های آینده، صنایع کوچک، صنایع غذایی

فهرست
فصل ۱: کلیات تحقیق
مقدمه………………………………………………………………………………………………………………………………………………….۲
بیان مساله……………………………………………………………………………………………………………………………………………۳
ضرورت انجام تحقیق…………………………………………………………………………………………………………………………..۴
سوابق تحقیق………………………………………………………………………………………………………………………………………۵
اهداف تحقیق………………………………………………………………………………………………………………………………………۶
سوالات تحقیق…………………………………………………………………………………………………………………………………….۷
قلمرو تحقیق ……………………………………………………………………………………………………………………………………..۸
روش تحقیق وابزار گردآوری اطلاعات………………………………………………………………………………………………….۸
روش تجزیه وتحلیل داده‌ها………………………………………………………………………………………………………………….۹
جامعه آماری و نمونه تحقیق……………………………………………………………………………………………………………….۱۰
کاربرد های تحقیق……………………………………………………………………………………………………………………………..۱۱
استفاده کنندگان از نتایج تحقیق……………………………………………………………………………………………………………۱۱
محدودیت های انجام تحقیق………………………………………………………………………………………………………………۱۲
تعریف واژگان عملیاتی……………………………………………………………………………………………………………………….۱۲

فصل ۲: مبانی نظری و پیشینه تحقیق(ادبیات تحقیق)
مقدمه……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۹
بخش اول
۲-۱- تعریف تفکر استراتژیک…………………………………………………………………………………………………………………………..۲۰
۲-۲- تفکر……………………………………………………………………………………………………………………………………………………..۲۳
۲-۳- خصوصیات متفکرین استراتژیک………………………………………………………………………………………………………………۲۵
۲-۴-اصول‌ کلیدی ‌تفکراستراتژیک……………………………………………………………………………………………………………………۲۶
۲-۵- اجزاء متشکله تفکر استراتژیک………………………………………………………………………………………………………………..۳۴
 2-6- فرایند تفکر استراتژیک و معیارهای آن……………………………………………………………………………………………………..۳۷
 2-7-ابعاد تفکر استراتژیک در زمینه شناخت صحیح و جامع آن …………………………………………………………………………۴۰
۲-۸- تفکر استراتژیک در برابر غیر استراتژیک…………………………………………………………………………………………………….۴۵
۲-۹- سطوح تفکر استراتژیک ………………………………………………………………………………………………………………………….۴۵
بخش دوم
۲-۱۲- ارتباط تفکر استراتژیک با مدیریت استراتژیک………………………………………………………………………………………….۵۰
۲-۱۱- مدیریت استراتژیک……………………………………………………………………………………………………………………………….۵۲
۲-۱۱-۱- مزایای مدیریت استراتژیک………………………………………………………………………………………………………………..۵۴
۲-۱۱-۲- ویژگی‌های مدیریت استراتژیک…………………………………………………………………………………………………………..۵۴
۲-۱۱-۲- ویژگی‌های مدیران استراتژیک…………………………………………………………………………………………………………….۵۵
۲-۱۲- تفکر و برنامه‌ریزی استراتژیک………………………………………………………………………………………………………………..۵۶
۲-۱۲-۱- برنامه‌ریزی استراتژیک………………………………………………………………………………………………………………………۵۶
۲-۱۲-۲- ارتباط تفکر استراتژیک با برنامه‌ریزی استراتژیک………………………………………………………………………………….۶۰
۲-۱۲-۳- تمایز تفکر استراتژیک با طرح‌ریزی استراتژیک……………………………………………………………………………………..۶۲
۲-۱۲-۴- ارتباط تفکر استراتژیک با طرح‌ریزی استراتژیک……………………………………………………………………………………۶۳
۲-۱۳- مراحل و چگونگی شکل‌گیری تفکر استراتژیک………………………………………………………………………………………۶۴
۲-۱۴- الگوهای مهم و مطرح تفکر استراژیک…………………………………………………………………………………………………….۶۷
۲-۱۵- ویژگی‌های بهینه‌سازی تفکر استراتژیک…………………………………………………………………………………………………..۷۶
۲-۱۶- ارتباط الگوی پنج فرمان با الگوی استراتژی اثربخش………………………………………………………………………………….۸۳
۲-۱۷- ارتباط الگوی پنج فرمان با الگوی”گزینه های آینده پیتر ویلیامسون”……………………………………………………………۸۴
بخش سوم
۲-۱۸- معرفی تعدادی از پژوهش‌های خارجی مرتبط با موضوع تحقیق…………………………………………………………………۸۶
۲-۱۹- معرفی تعدادی از پژوهش‌های خارجی مرتبط با موضوع تحقیق………………………………………………………………….۸۷
بخش چهارم
۲-۲۰- صنایع کوچک، شهرک‌هاو نواحی صنعتی…………………………………………………………………………………………………۹۵
فصل ۳: روش تحقیق
مقدمه……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………۱۰۱
۳-۱- تعریف تحقیق علمی…………………………………………………………………………………………………………………………….۱۰۱
۳-۲- نوع و روش تحقیق……………………………………………………………………………………………………………………………….۱۰۱
۳-۳- ابزار گرد‌آوری اطلاعات…………………………………………………………………………………………………………………………۱۰۳
۳-۳-۱-کارت مصاحبه …………………………………………………………………………………………………………………………………۱۰۴
۳-۳-۲- پرسشنامه………………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۰۴
۳-۳-۲-۱- طیف لیکرت………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۰۵
۳-۳-۲-۲- ساختار پرسشنامه………………………………………………………………………………………………………………………….۱۰۶
۳-۴- مراحل اجرای تحقیق……………………………………………………………………………………………………………………………..۱۰۷
۳-۶- روش‌های گردآوری داده‌ها……………………………………………………………………………………………………………………۱۰۸
 6-3- قلمرو تحقیق……………………………………………………………………………………………………………………………………….۱۰۹
۳-۷- جامعه آماری و نمونه آماری و نمونه‌گیری تحقیق……………………………………………………………………………………..۱۱۰
۳-۷-۱- جامعه آماری…………………………………………………………………………………………………………………………………….۱۱۰
۳-۷-۲- نمونه آماری……………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۱۰
۳-۷-۳- روش نمونه‌گیری ……………………………………………………………………………………………………………………………۱۱۰
۳-۸-روایی و پایایی ابزار تحقیق………………………………………………………………………………………………………………………۱۱۲
۳-۸-۱- سنجش پایایی ابزار تحقیق………………………………………………………………………………………………………………….۱۱۲
۳-۹-۲- سنجش روایی ابزار تحقیق…………………………………………………………………………………………………………………۱۱۴
۳-۹- روش های آماری تجزیه وتحلیل داده‌ها……………………………………………………………………………………………………۱۱۴

فصل ۴: تحلیل داده‌ها
مقدمه…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۱۶
بخش اول
۴-۱- توصیف داده‌ها……………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۱۷
۴-۱-۱- سطح تحصیلات……………………………………………………………………………………………………………………………….۱۱۸
۴-۱-۲- جنسیت……………………………………………………………………………………………………………………………………………۱۱۹
۴-۱-۳- سوابق خدمتی…………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۲۰
۴-۱-۴- سوابق مدیریتی…………………………………………………………………………………………………………………………………۱۲۱
۴-۱-۵- اندازه شرکت…………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۲۲
۴-۱-۶- بخش فعالیت……………………………………………………………………………………………………………………………………۱۲۳
۴-۲- پاسخ نمونه‌های تحقیق به سؤالات بر اساس هر مؤلفه ………………………………………………………………………………۱۲۴
۴-۲-۱- مؤلفه شناسایی محدودیت‌های پنهان و کسب دانش و قابلیت‌های جدید…………………………………………………۱۲۴
۴-۲-۲- مؤلفه مستند‌سازی فرآیندهای عملیاتی اثر‌بخش ………………………………………………………………………………….۱۲۵          
4-2-3- مؤلفه بهینه‌سازی سبد گزینه‌های استراتژیک    …………………………………………………………………………………..126                       
4-2-4- مؤلفه تلفیق برنامه‌ریزی و فرصت‌جویی  ……………………………………………………………………………………………..127
بخش دوم
۴-۳- تحلیل نتایج………………………………………………………………………………………………………………………………………….۱۲۸
۴-۳-۱- آزمون t…………………………………………………………………………………………………………………………………………..128
4-3-1-1- مؤلفه شناسایی محدودیت‌های پنهان و کسب دانش و قابلیت‌های جدید………………………………………………۱۲۹                        
4-3-1-2- مؤلفه مستند‌سازی فرآیندهای عملیاتی اثر بخش  …………………………………………………………………………..131               
4-3-1-3- مؤلفه بهینه‌سازی سبد گزینه‌های استراتژیک  ……………………………………………………………………………… 132                         
4-3-1-4- مؤلفه تلفیق برنامه‌ریزی و فرصت‌جویی ………………………………………………………………………………………….۱۳۳
۴-۳-۲- آزمون نسبت دو‌جمله‌ای……………………………………………………………………………………………………………………۱۳۴
۴-۳-۲-۱- مؤلفه شناسایی محدودیت‌های پنهان و کسب دانش و قابلیت‌های جدید………………………………………………۱۳۴                  
4-3-2-2- مؤلفه مستندسازی فرآیندهای عملیاتی اثر‌بخش ……………………………………………………………………………..۱۳۵                  
4-3-2-3- مؤلفه بهینه‌سازی سبد گزینه‌های استراتژیک  …………………………………………………………………………………136                         
4-3-2-4- مؤلفه تلفیق برنامه‌ریزی و فرصت‌جویی………………………………………………………………………………………….۱۳۷
۴-۳-۳- آزمون فریدمن………………………………………………………………………………………………………………………………….۱۳۸

فصل ۵ : نتیجه‌گیری و پیشنهادات
بخش اول
 مروری بر ضرورت و بیان  مساله و سؤالات و محدودیت‌های تحقیق………………………………………………………………….۱۴۰
بخش دوم
تحلیل نتایج………………………………………………………………………………………………………………………………………..۱۴۳
بخش سوم
 پیشنهادات……………………………………………………………………………………………………………………………………………………۱۴۵

منابع…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….۱۴۸
پیوست‌1……………………………………………………………………………………………………………………………………………………….154
پیوست۲……………………………………………………………………………………………………………………………………………………….۱۵۶